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地址:四川省绵阳市跃进路36号
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运营管理
3.5-6千/月
  • 学历要求: 本科
  • 工作经验: 3年以上
  • 更新时间: 2018-04-24
  • 招聘人数: 1
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 四川-绵阳市-涪城区
  • 年龄要求: 不限
职位职责:
1、负责公司管理创新推动,主要工作内容:组织管理创新项目的立项、过程跟进、验收评审及奖励兑现、成果宣传;提炼公司内部管理创新先进实践,组织进行推广;跟踪研究外部管理创新先进实践,对优秀的管理创新课题结合公司情况组织内部导入推广等;
2、负责公司提案改善工作,促进公司内部持续改善氛围,主要工作内容:(1)收集汇总改善提案,跨部门提案处理协调,发布定期通报,组织评审改善提案等级,定期兑现奖励等;
3、参与公司股改及上市推动;
4、参与公司风险管理体系建立完善及日常风险管理工作;
5、参与公司经营机制改革工作,推动公司分权体系的持续完善,推进公司完善阿米巴经营模式,建立自动自发机制;
6、参与公司流程梳理优化工作;
7、参与公司经营计划、预算管理、组织绩效管理工作;
8、参与公司存货管控工作,推动提升公司运营效率;
9、专题调研工作,主要是根据公司管理提升需要,开展专题调研,对运营情况进行分析和问题揭示,提出解决方案

任职要求:
1、具有大学本科及以上学历,3年以上相关管理工作经历;
2、工作积极主动,踏实敬业,追求上进,有较强的学习能力;
3、有一定的系统思维能力和较强的文字功底;有良好的沟通能力和协调能力;
4、能够熟练使用各种办公软件

职位类别: 其他经营管理类/合伙人

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  • 公司规模:1000人以上
  • 公司性质:国有企业
  • 所属行业:零部件
  • 所在地区:四川-绵阳市-涪城区
  • 公司主页:http://www.huafeng796.com
联系方式
  • 联系人:冯女士
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